איך מחשבים פיצויי פיטורים?
לפי חוק פיצויי פיטורים, עובד שפוטר זכאי לשכר חודשי אחד עבור כל שנת עבודה. הנוסחה: שכר חודשי אחרון × מספר שנות העבודה, כשחלקי שנה מחושבים יחסית (כל חודש = השכר חלקי 12). לחצו על כל שכר חודשי לפירוט מלא עם טבלת פיצויים לפי ותק.
שימו לב: ברוב מקומות העבודה כיום קיים הסדר סעיף 14, שבו המעסיק מפקיד שוטף 8.33% מהשכר לרכיב הפיצויים בקרן הפנסיה — והכספים שייכים לעובד גם בהתפטרות. לחישוב מדויק עם חודשים עברו למחשבון פיצויי הפיטורים, ולמיסוי משיכת פיצויים במזומן למחשבון מס על פיצויים.